팬데믹 이후 ‘기술(Technology)’은 사람들이 안전하게 일할 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 할 전망이다.  봉쇄조치(Lockdown)를 전면 해제하려는 영국 정부의 계획이 차질없이 진행된다면(엄청나게 ‘만약’이긴 하지만) 모든 규... ...
요즘 ‘하이브리드 워크플레이스(Hybrid Workplace)’에 관한 이야기가 많다. 이 다음에는 무엇이 올까?  작년 7월 필자는 클라우드 데스크톱 분야에서 선도기업으로 떠오르고 있는 ‘카메요(Cameyo)’를 살펴보면서, 이 회사가 시... ...
‘팬데믹’ 그리고 ‘재택근무로의 급속한 전환’은 많은 변화를 가져왔다. 시스코(Cisco)와 같은 기업들이 이제 뉴노멀에 대응하고자 변화하고 있다.    (*편집자 주: 시스코는 저자의 고객사다.) ‘시스코 라이브 2021(Ci... ...
HP, 맥아피, 존슨컨트롤즈 등 여러 기업의 IT 리더들이 코로나19 팬데믹과 함께 한 1년 동안 팀을 이끌면서 얻은 교훈들을 공유했다.    2020년 3월 11일 세계보건기구(WHO)가 코로나19 사태를 팬데믹으로 선언하자 I... ...
불확실성 증가로 인해 변화 관리 소프트웨어가 디지털 트랜스포메이션에서 점점 더 중요한 요소로 자리 잡고 있다.  지난 몇 년 동안 업무 현장에서의 변화가 빠르게 이뤄졌다. 특히 코로나19 여파로 변화는 더욱더 가속화됐다. 기술 이니셔티브에 ... ...
많은 기업이 하이브리드 업무 환경에 주목하면서 직원들의 사무실 복귀를 위해 허들 룸(Huddle Room)과 기타 부대시설을 증축하고자 서두르고 있다. 하지만 직원들이 돌아올 것이라고 확신하는가?    일각에서는 (직원들이 사무실... ...
많은 기업이 코로나19 위기에서 살아남고자 조직적 변화를 단행했다. 이러한 변화를 영구적인 전략으로 정착시킨다면 이는 미래의 기업 비즈니스가 번창하는 데 도움을 줄 것이다.  지난해, 코로나19 팬데믹은 업무와 생활 방식 모두에서 전례 없는... ...
전혀 계획되지 않았던 전 세계적 원격근무 실험은 보안 전문가에게도 큰 도전이었다. 재택근무자를 보호하는 방법과 이와 관련해 앞으로 해야 할 일을 살펴본다.  지금으로부터 1년 전에도 IT 및 사이버보안팀은 지속적으로 발생하는 위협, 데이터 ... ...
코로나바이러스 확산세가 다소 누그러지고 백신 접종도 시작되면서 전 세계 각국이 조심스럽게 봉쇄조치를 해제하려는 움직임을 보이고 있다. 이번이 경제 및 지역사회 봉쇄의 마지막이길 바라는 사람들이 많다. 기대하는 바대로 봉쇄조치가 풀리든 유지되든 직장 생... ...
2021.03.08
깃랩이 새로운 원격근무 보고서 ‘사무실의 소멸: 2020년, 전세계 원격근무 적응 방법’을 발표했다.  이 보고서를 위해 깃랩은 원격근무에 적합한 분야를 중심으로 3개월 동안 전 세계 전문직 종사자들을 대상으로 설문조사를 실시했다. 이번 보... ...
직원들 사이에 끈끈한 동료애를 다질 방법을 찾고 있는가? ‘e스포츠’가 한 가지 방법일 수 있다. 이는 팬데믹으로 인해 모든 직원이 고립돼 있을지라도 팀워크를 향상시킬 수 있는 방법이다.    지난 2월 16일 美 워싱턴포스트는 ... ...
2021.02.25
사무실이 활기를 잃었다. 마치 유령 도시처럼 변했다. 직원들은 재택 근무를 하지 않을 수 없게 된 상황이다. IT 관리자나 보안 담당 임원의 관점에서 본다면 꽤 위험한 상황이 펼쳐졌다. 현대 기업이라면 자체 사업 및 기밀 보호를 위해 당연히 보안 기... ...
2021.02.24
개발자에 관한 IT 의사결정자 인식을 조사한 2020년 결산 보고서(2020 Tech Lead Survey Looks at Developers)에 따르면 경영진은 개발자들이 어떤 상황에 처해있는지 이해하기 시작했다.  개발자에 관해서는 마이... ...
대부분의 기업이 팬데믹에 따라서 원격 근무 체제로의 이동을 성공적으로 마쳤지만, 사무실에서 자연스럽게 발생하는 격식 없는 상호작용은 재택근무를 하면서 훨씬 힘들어졌다. 즉흥적인 팀 점심 식사, 복도에서의 잡담, 커피 자판기 옆에서의 간단한 전략 회의는... ...
팬데믹으로 인해 IT가 짊어지게 될 부담은 늘어났지만 그렇다고 해서 예산이 늘어나진 않았다. 포스트 코로나 시대에 대응하여 IT 비용을 절감할 수 있는 12가지 팁을 살펴본다.   코로나19 사태가 종식된 세상을 상상해보자. 일부는 팬데믹 ... ...
  1. 불안한 사무실 복귀··· 기술로 '코로나 안전지대' 만든다

  2. 1일 전
  3. 팬데믹 이후 ‘기술(Technology)’은 사람들이 안전하게 일할 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 할 전망이다.  봉쇄조치(Lockdown)를 전면 해제하려는 영국 정부의 계획이 차질없이 진행된다면(엄청나게 ‘만약’이긴 하지만) 모든 규...

  4. 블로그ㅣ미래의 ‘디지털 워크스페이스’ 정의하는 8가지 요소 

  5. 2일 전
  6. 요즘 ‘하이브리드 워크플레이스(Hybrid Workplace)’에 관한 이야기가 많다. 이 다음에는 무엇이 올까?  작년 7월 필자는 클라우드 데스크톱 분야에서 선도기업으로 떠오르고 있는 ‘카메요(Cameyo)’를 살펴보면서, 이 회사가 시...

  7. 블로그ㅣ협업 툴이 직원 관리 및 동기부여 도구로 나아간다

  8. 2021.04.05
  9. ‘팬데믹’ 그리고 ‘재택근무로의 급속한 전환’은 많은 변화를 가져왔다. 시스코(Cisco)와 같은 기업들이 이제 뉴노멀에 대응하고자 변화하고 있다.    (*편집자 주: 시스코는 저자의 고객사다.) ‘시스코 라이브 2021(Ci...

  10. 고군분투 2년차... IT 리더들이 말하는 팬데믹 교훈 7가지

  11. 2021.04.02
  12. HP, 맥아피, 존슨컨트롤즈 등 여러 기업의 IT 리더들이 코로나19 팬데믹과 함께 한 1년 동안 팀을 이끌면서 얻은 교훈들을 공유했다.    2020년 3월 11일 세계보건기구(WHO)가 코로나19 사태를 팬데믹으로 선언하자 I...

  13. 힘든 변화, 조금이라도 쉽게··· 추천 '변화 관리' 도구 7종

  14. 2021.03.30
  15. 불확실성 증가로 인해 변화 관리 소프트웨어가 디지털 트랜스포메이션에서 점점 더 중요한 요소로 자리 잡고 있다.  지난 몇 년 동안 업무 현장에서의 변화가 빠르게 이뤄졌다. 특히 코로나19 여파로 변화는 더욱더 가속화됐다. 기술 이니셔티브에 ...

  16. 블로그ㅣ'재택근무(WFH)의 미래'를 둘러싼 동상이몽 

  17. 2021.03.29
  18. 많은 기업이 하이브리드 업무 환경에 주목하면서 직원들의 사무실 복귀를 위해 허들 룸(Huddle Room)과 기타 부대시설을 증축하고자 서두르고 있다. 하지만 직원들이 돌아올 것이라고 확신하는가?    일각에서는 (직원들이 사무실...

  19. 코로나가 준 '깜짝 배당'··· 변화를 지속시키는 방법 4가지

  20. 2021.03.22
  21. 많은 기업이 코로나19 위기에서 살아남고자 조직적 변화를 단행했다. 이러한 변화를 영구적인 전략으로 정착시킨다면 이는 미래의 기업 비즈니스가 번창하는 데 도움을 줄 것이다.  지난해, 코로나19 팬데믹은 업무와 생활 방식 모두에서 전례 없는...

  22. 팬데믹 2년 차, 재택근무(WFH) 보안에서 얻은 교훈은?

  23. 2021.03.10
  24. 전혀 계획되지 않았던 전 세계적 원격근무 실험은 보안 전문가에게도 큰 도전이었다. 재택근무자를 보호하는 방법과 이와 관련해 앞으로 해야 할 일을 살펴본다.  지금으로부터 1년 전에도 IT 및 사이버보안팀은 지속적으로 발생하는 위협, 데이터 ...

  25. 칼럼 | '사무실에서 XX 공간으로'··· 오피스의 본질을 고민할 시점

  26. 2021.03.09
  27. 코로나바이러스 확산세가 다소 누그러지고 백신 접종도 시작되면서 전 세계 각국이 조심스럽게 봉쇄조치를 해제하려는 움직임을 보이고 있다. 이번이 경제 및 지역사회 봉쇄의 마지막이길 바라는 사람들이 많다. 기대하는 바대로 봉쇄조치가 풀리든 유지되든 직장 생...

  28. “원격근무, 오피스 사고방식서 라이프스타일 사고방식으로 전환 모색” 깃랩

  29. 2021.03.08
  30. 깃랩이 새로운 원격근무 보고서 ‘사무실의 소멸: 2020년, 전세계 원격근무 적응 방법’을 발표했다.  이 보고서를 위해 깃랩은 원격근무에 적합한 분야를 중심으로 3개월 동안 전 세계 전문직 종사자들을 대상으로 설문조사를 실시했다. 이번 보...

  31. 칼럼ㅣ’e스포츠’가 차세대 기업 생산성 도구로 자리 잡을까?

  32. 2021.03.03
  33. 직원들 사이에 끈끈한 동료애를 다질 방법을 찾고 있는가? ‘e스포츠’가 한 가지 방법일 수 있다. 이는 팬데믹으로 인해 모든 직원이 고립돼 있을지라도 팀워크를 향상시킬 수 있는 방법이다.    지난 2월 16일 美 워싱턴포스트는 ...

  34. 재택근무 보안··· 직원이 '1분 만에' 할 수 있는 10가지

  35. 2021.02.25
  36. 사무실이 활기를 잃었다. 마치 유령 도시처럼 변했다. 직원들은 재택 근무를 하지 않을 수 없게 된 상황이다. IT 관리자나 보안 담당 임원의 관점에서 본다면 꽤 위험한 상황이 펼쳐졌다. 현대 기업이라면 자체 사업 및 기밀 보호를 위해 당연히 보안 기...

  37. 블로그ㅣIT 의사결정자 92%, “개발자는 드러나지 않은 영웅”

  38. 2021.02.24
  39. 개발자에 관한 IT 의사결정자 인식을 조사한 2020년 결산 보고서(2020 Tech Lead Survey Looks at Developers)에 따르면 경영진은 개발자들이 어떤 상황에 처해있는지 이해하기 시작했다.  개발자에 관해서는 마이...

  40. 잡담은 소중하다··· 원격 근무 고도화 전략 ‘가상 휴게실’

  41. 2021.02.23
  42. 대부분의 기업이 팬데믹에 따라서 원격 근무 체제로의 이동을 성공적으로 마쳤지만, 사무실에서 자연스럽게 발생하는 격식 없는 상호작용은 재택근무를 하면서 훨씬 힘들어졌다. 즉흥적인 팀 점심 식사, 복도에서의 잡담, 커피 자판기 옆에서의 간단한 전략 회의는...

  43. 포스트 코로나 시대 IT 비용 절감 팁 12가지

  44. 2021.02.18
  45. 팬데믹으로 인해 IT가 짊어지게 될 부담은 늘어났지만 그렇다고 해서 예산이 늘어나진 않았다. 포스트 코로나 시대에 대응하여 IT 비용을 절감할 수 있는 12가지 팁을 살펴본다.   코로나19 사태가 종식된 세상을 상상해보자. 일부는 팬데믹 ...

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