구글이 자사의 여성 직원이 얼마를 받는지 공개하라는 요구를 받고 공개를 꺼리고 있다. 그 이유를 짐작할 수 있을 것이다. 여성의 급여가 남성보다 적기 때문이다. 이는 사실 새로운 뉴스가 아니다. 대부분 산업에서 나타나는 문제 중 하나다. 이 문제를 바... ...
여성 CIO들이 남성 CIO들보다 확실히 IT예산 증액과 분석에 대해 훨씬 더 긍정적이지만 리스크에 대해서는 부정적인 것으로 나타났다. 가트너의 CIO 아젠다 2015에 따르면, 여성 CIO들은 남성 CIO들보다 예측 분석에 대해 훨씬 ... ...
2013.01.11
인텔이 새로 발간한 보고서에 따르면, 세계 많은 나라에서 여성과 소녀들의 인터넷 접속이 남성보다 뒤처지며, 이로 인해서 온라인 생활을 통한 경제 및 사회적 혜택을 얻지 못하고 있는 것으로 나타났다.   개발도상국의 경우 온라인 ... ...
지난 10년 간 미국에서 여성이 MBA를 취득한 비율은 남성에 비해 1/3이나 높았다. 회계와 관련해 자격증을 획득한 비율은 전체의 3/5에 이르렀다. 그러나 포천 500대 기업에서 여성 CFO 비율은 9%에 불과하다고 카탈리스트가 밝혔다. 비단... ...
  1. 칼럼 | 고액 연봉보다 행복한 삶이 더 중요한 이유

  2. 2017.04.18
  3. 구글이 자사의 여성 직원이 얼마를 받는지 공개하라는 요구를 받고 공개를 꺼리고 있다. 그 이유를 짐작할 수 있을 것이다. 여성의 급여가 남성보다 적기 때문이다. 이는 사실 새로운 뉴스가 아니다. 대부분 산업에서 나타나는 문제 중 하나다. 이 문제를 바...

  4. 여성 CIO, 분석과 IT투자에 대해 더 긍정적 <가트너>

  5. 2015.04.16
  6. 여성 CIO들이 남성 CIO들보다 확실히 IT예산 증액과 분석에 대해 훨씬 더 긍정적이지만 리스크에 대해서는 부정적인 것으로 나타났다. 가트너의 CIO 아젠다 2015에 따르면, 여성 CIO들은 남성 CIO들보다 예측 분석에 대해 훨씬 ...

  7. 여성·남성간 인터넷 사용 격차 “최대 43%”

  8. 2013.01.11
  9. 인텔이 새로 발간한 보고서에 따르면, 세계 많은 나라에서 여성과 소녀들의 인터넷 접속이 남성보다 뒤처지며, 이로 인해서 온라인 생활을 통한 경제 및 사회적 혜택을 얻지 못하고 있는 것으로 나타났다.   개발도상국의 경우 온라인 ...

  10. 남성 임원이 더 많은 이유 ‘자기평가에 관대한 경향 때문?’

  11. 2012.01.19
  12. 지난 10년 간 미국에서 여성이 MBA를 취득한 비율은 남성에 비해 1/3이나 높았다. 회계와 관련해 자격증을 획득한 비율은 전체의 3/5에 이르렀다. 그러나 포천 500대 기업에서 여성 CFO 비율은 9%에 불과하다고 카탈리스트가 밝혔다. 비단...

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