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강박

CIO가 젊은 직원에 대한 강박을 버려야 하는 이유

기업이 밀레니엄 세대의 직장 만족도에 너무 집착한 나머지 Z세대부터 베이비붐 세대까지 다른 세대가 상대적 박탈감을 느낄 수 있다는 지적이 나왔다. RRA(Russell Reynolds Associates)의 상무이사 겸 글로벌 컨설팅 책임...

CIO 밀레니얼 강박

2018.07.31

기업이 밀레니엄 세대의 직장 만족도에 너무 집착한 나머지 Z세대부터 베이비붐 세대까지 다른 세대가 상대적 박탈감을 느낄 수 있다는 지적이 나왔다. RRA(Russell Reynolds Associates)의 상무이사 겸 글로벌 컨설팅 책임...

2018.07.31

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