플래티어가 유연하고 혁신적인 조직문화 정착을 위해 임직원의 복지 혜택을 강화하는 등 내실 다지기에 심혈을 기울이고 있다고 밝혔다. 심리적 고충 체계적 관리, 자율적인 업무 환경 조성, 전문역량 개발 지원 등 즐거운 근무환경을 기반으로 MZ세대가 가장 ...
2023.07.27
플래티어가 유연하고 혁신적인 조직문화 정착을 위해 임직원의 복지 혜택을 강화하는 등 내실 다지기에 심혈을 기울이고 있다고 밝혔다. 심리적 고충 체계적 관리, 자율적인 업무 환경 조성, 전문역량 개발 지원 등 즐거운 근무환경을 기반으로 MZ세대가 가장 ...
2023.07.27
기업들이 속속 하이브리드 근무 모델로 전환하는 가운데, 비즈니스 리더들이 IT 직원 복지를 제대로 지원할 방법은 무엇일까? 英 소프트웨어 개발사 엔다바(Endava)의 CIO 헬레나 니모가 직원 복지를 핵심으로 하는 지속 가능한 하이브리드 근무 모델을...
포스트 코로나 하이브리드 근무 모델 재택근무 원격근무 직원 복지 직원 웰빙
2022.07.20
기업들이 속속 하이브리드 근무 모델로 전환하는 가운데, 비즈니스 리더들이 IT 직원 복지를 제대로 지원할 방법은 무엇일까? 英 소프트웨어 개발사 엔다바(Endava)의 CIO 헬레나 니모가 직원 복지를 핵심으로 하는 지속 가능한 하이브리드 근무 모델을...
2022.07.20
팬데믹에 따른 불확실성이 전 세계적으로 고조되면서 직원들의 정신 건강에도 빨간불이 켜졌다. 언탭드 AI에서 최근 발표한 보고서에 따르면 5명 중 4명은 변화에 따른 피로감(change fatigue), 즉 ‘변화 피로’에 사로잡혀 있는 것으로 나타났다...
2021.12.02
‘어디서나 일하는(Work-From-Anywhere)’ 시대에서 비즈니스 리더는 ‘직원 경험’을 더욱더 신중하게 고민해야 한다. 코로나19 사태가 일하는 방식을 완전히 바꿔 놓기 전에 ‘직원을 지원한다’는 것은 대게 세련된 사무공간, 전...
2020.10.23
2016년이 막바지에 접어든 지금, 2017년 기업의 직원 복지가 어떻게 바뀔지도 주요 관심사로 떠오르고 있다. 미국의 버진 퍼스 과학 자문 위원회(Virgin Pulse Science Advisory Board)에게 2017년은 직원 복지 증진을 통...
2016.12.28
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