코로나는 기업에서 AI 및 고급 분석 시스템 개발을 촉진하는 계기가 됐다. 이제 AI를 기업을 위한 최고의 비즈니스 엔진으로 만드는 것은 의사 결정권자와 전문가의 몫이다.  코로나 위기가 시작된 시점부터 많은 조직은 새로운 AI와 고급 분석... ...
팬데믹 이후 ‘기술(Technology)’은 사람들이 안전하게 일할 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 할 전망이다.  봉쇄조치(Lockdown)를 전면 해제하려는 영국 정부의 계획이 차질없이 진행된다면(엄청나게 ‘만약’이긴 하지만) 모든 규... ...
요즘 ‘하이브리드 워크플레이스(Hybrid Workplace)’에 관한 이야기가 많다. 이 다음에는 무엇이 올까?  작년 7월 필자는 클라우드 데스크톱 분야에서 선도기업으로 떠오르고 있는 ‘카메요(Cameyo)’를 살펴보면서, 이 회사가 시... ...
2021년 밀레니얼 세대와의 ‘연결’에 관해 브랜드 및 마케팅 담당자가 알아야 할 사항을 정리했다.  2020년이 팬데믹으로 인해 경제 및 사회적 타격을 입은 밀레니얼 세대(Millennials)에게 경종을 울렸다면 2021년에는 우선순위가... ...
HP, 맥아피, 존슨컨트롤즈 등 여러 기업의 IT 리더들이 코로나19 팬데믹과 함께 한 1년 동안 팀을 이끌면서 얻은 교훈들을 공유했다.    2020년 3월 11일 세계보건기구(WHO)가 코로나19 사태를 팬데믹으로 선언하자 I... ...
시장조사업체 센서타워(Sensor Tower)에 따르면 미국 아이폰 사용자가 지난해 앱에 평균 138달러(한화 약 15만 6,000원)를 쓴 것으로 나타났다. 전년 대비 38% 증가한 수치다.    센서타워는 아이폰 사용자당 평균... ...
지난 여름, 팬데믹이 한창이던 시절, 노변 지원(roadside assistance) 디지털 플랫폼 기업 아제로(Agero)는 수십 명의 고객들을 아제로의 플랫폼으로 대규모 마이그레이션해야 하는 작업을 하고 있었다. IT팀의 대부분이 재택에서 슬랙을 ... ...
많은 기업이 하이브리드 업무 환경에 주목하면서 직원들의 사무실 복귀를 위해 허들 룸(Huddle Room)과 기타 부대시설을 증축하고자 서두르고 있다. 하지만 직원들이 돌아올 것이라고 확신하는가?    일각에서는 (직원들이 사무실... ...
많은 기업이 코로나19 위기에서 살아남고자 조직적 변화를 단행했다. 이러한 변화를 영구적인 전략으로 정착시킨다면 이는 미래의 기업 비즈니스가 번창하는 데 도움을 줄 것이다.  지난해, 코로나19 팬데믹은 업무와 생활 방식 모두에서 전례 없는... ...
거리의 상점은 이른 저녁에 문을 닫고 인적이 드문 도로에는 헬멧을 쓴 라이더들이 분주히 달리고 있다. 환자가 아니라면 마스크를 쓰고 상대방을 만나는 것은 예의가 아니었다. 반갑게 손잡는 악수 대신 투명 아크릴 건너 목례로 인사를 전한다.  ... ...
코로나19 팬데믹 위기가 가져온 기술적 도전과제 이전에도 이미 데이터센터 네트워킹은 변화하고 있었다. 미래에 이런 변화는 데이터센터를 넘어 엔터프라이즈의 몇몇 영역에 계속해서 영향을 줄 전망이다.  수많은 기술이 데이터센터의 변화를 견인하고... ...
전혀 계획되지 않았던 전 세계적 원격근무 실험은 보안 전문가에게도 큰 도전이었다. 재택근무자를 보호하는 방법과 이와 관련해 앞으로 해야 할 일을 살펴본다.  지금으로부터 1년 전에도 IT 및 사이버보안팀은 지속적으로 발생하는 위협, 데이터 ... ...
코로나바이러스 확산세가 다소 누그러지고 백신 접종도 시작되면서 전 세계 각국이 조심스럽게 봉쇄조치를 해제하려는 움직임을 보이고 있다. 이번이 경제 및 지역사회 봉쇄의 마지막이길 바라는 사람들이 많다. 기대하는 바대로 봉쇄조치가 풀리든 유지되든 직장 생... ...
코로나19 유행병 사태가 애자일 소프트웨어 팀의 중요성을 부각시켰다. 이는 데브옵스 전문가의 급여 상승으로 이어졌다.  8일 발표된 2020 퍼펫 데브옵스 샐러리 리포트에 따르면 기업들이 팬데믹으로 인해 클라우드 지출을 늘리고 디지털 이니셔... ...
직원들 사이에 끈끈한 동료애를 다질 방법을 찾고 있는가? ‘e스포츠’가 한 가지 방법일 수 있다. 이는 팬데믹으로 인해 모든 직원이 고립돼 있을지라도 팀워크를 향상시킬 수 있는 방법이다.    지난 2월 16일 美 워싱턴포스트는 ... ...
  1. 코로나 위기에서 얻은 6가지 AI 교훈

  2. 2일 전
  3. 코로나는 기업에서 AI 및 고급 분석 시스템 개발을 촉진하는 계기가 됐다. 이제 AI를 기업을 위한 최고의 비즈니스 엔진으로 만드는 것은 의사 결정권자와 전문가의 몫이다.  코로나 위기가 시작된 시점부터 많은 조직은 새로운 AI와 고급 분석...

  4. 불안한 사무실 복귀··· 기술로 '코로나 안전지대' 만든다

  5. 4일 전
  6. 팬데믹 이후 ‘기술(Technology)’은 사람들이 안전하게 일할 수 있도록 하는 데 중요한 역할을 할 전망이다.  봉쇄조치(Lockdown)를 전면 해제하려는 영국 정부의 계획이 차질없이 진행된다면(엄청나게 ‘만약’이긴 하지만) 모든 규...

  7. 블로그ㅣ미래의 ‘디지털 워크스페이스’ 정의하는 8가지 요소 

  8. 4일 전
  9. 요즘 ‘하이브리드 워크플레이스(Hybrid Workplace)’에 관한 이야기가 많다. 이 다음에는 무엇이 올까?  작년 7월 필자는 클라우드 데스크톱 분야에서 선도기업으로 떠오르고 있는 ‘카메요(Cameyo)’를 살펴보면서, 이 회사가 시...

  10. 마케팅 법칙 다시 쓰는 세대··· 2021년 '밀레니얼' 마케팅에서 알아야 할 것

  11. 2021.04.08
  12. 2021년 밀레니얼 세대와의 ‘연결’에 관해 브랜드 및 마케팅 담당자가 알아야 할 사항을 정리했다.  2020년이 팬데믹으로 인해 경제 및 사회적 타격을 입은 밀레니얼 세대(Millennials)에게 경종을 울렸다면 2021년에는 우선순위가...

  13. 고군분투 2년차... IT 리더들이 말하는 팬데믹 교훈 7가지

  14. 2021.04.02
  15. HP, 맥아피, 존슨컨트롤즈 등 여러 기업의 IT 리더들이 코로나19 팬데믹과 함께 한 1년 동안 팀을 이끌면서 얻은 교훈들을 공유했다.    2020년 3월 11일 세계보건기구(WHO)가 코로나19 사태를 팬데믹으로 선언하자 I...

  16. "美 아이폰 사용자, 지난해 앱에 평균 15만 원 썼다" 센서타워

  17. 2021.04.02
  18. 시장조사업체 센서타워(Sensor Tower)에 따르면 미국 아이폰 사용자가 지난해 앱에 평균 138달러(한화 약 15만 6,000원)를 쓴 것으로 나타났다. 전년 대비 38% 증가한 수치다.    센서타워는 아이폰 사용자당 평균...

  19. IT 리더들이 전하는 ‘2021년 IT팀 관리법’

  20. 2021.03.31
  21. 지난 여름, 팬데믹이 한창이던 시절, 노변 지원(roadside assistance) 디지털 플랫폼 기업 아제로(Agero)는 수십 명의 고객들을 아제로의 플랫폼으로 대규모 마이그레이션해야 하는 작업을 하고 있었다. IT팀의 대부분이 재택에서 슬랙을 ...

  22. 블로그ㅣ'재택근무(WFH)의 미래'를 둘러싼 동상이몽 

  23. 2021.03.29
  24. 많은 기업이 하이브리드 업무 환경에 주목하면서 직원들의 사무실 복귀를 위해 허들 룸(Huddle Room)과 기타 부대시설을 증축하고자 서두르고 있다. 하지만 직원들이 돌아올 것이라고 확신하는가?    일각에서는 (직원들이 사무실...

  25. 코로나가 준 '깜짝 배당'··· 변화를 지속시키는 방법 4가지

  26. 2021.03.22
  27. 많은 기업이 코로나19 위기에서 살아남고자 조직적 변화를 단행했다. 이러한 변화를 영구적인 전략으로 정착시킨다면 이는 미래의 기업 비즈니스가 번창하는 데 도움을 줄 것이다.  지난해, 코로나19 팬데믹은 업무와 생활 방식 모두에서 전례 없는...

  28. 최형광 칼럼 | 석기시대는 돌이 없이 끝난 것이 아니다

  29. 2021.03.18
  30. 거리의 상점은 이른 저녁에 문을 닫고 인적이 드문 도로에는 헬멧을 쓴 라이더들이 분주히 달리고 있다. 환자가 아니라면 마스크를 쓰고 상대방을 만나는 것은 예의가 아니었다. 반갑게 손잡는 악수 대신 투명 아크릴 건너 목례로 인사를 전한다.  ...

  31. 2021년 엔터프라이즈 데이터센터 네트워킹 전망 '클라우드가 변화의 핵심'

  32. 2021.03.16
  33. 코로나19 팬데믹 위기가 가져온 기술적 도전과제 이전에도 이미 데이터센터 네트워킹은 변화하고 있었다. 미래에 이런 변화는 데이터센터를 넘어 엔터프라이즈의 몇몇 영역에 계속해서 영향을 줄 전망이다.  수많은 기술이 데이터센터의 변화를 견인하고...

  34. 팬데믹 2년 차, 재택근무(WFH) 보안에서 얻은 교훈은?

  35. 2021.03.10
  36. 전혀 계획되지 않았던 전 세계적 원격근무 실험은 보안 전문가에게도 큰 도전이었다. 재택근무자를 보호하는 방법과 이와 관련해 앞으로 해야 할 일을 살펴본다.  지금으로부터 1년 전에도 IT 및 사이버보안팀은 지속적으로 발생하는 위협, 데이터 ...

  37. 칼럼 | '사무실에서 XX 공간으로'··· 오피스의 본질을 고민할 시점

  38. 2021.03.09
  39. 코로나바이러스 확산세가 다소 누그러지고 백신 접종도 시작되면서 전 세계 각국이 조심스럽게 봉쇄조치를 해제하려는 움직임을 보이고 있다. 이번이 경제 및 지역사회 봉쇄의 마지막이길 바라는 사람들이 많다. 기대하는 바대로 봉쇄조치가 풀리든 유지되든 직장 생...

  40. “데브옵스 전문가 연봉 급증··· 美 전문가 95%가 7.5만 달러 넘었다”

  41. 2021.03.09
  42. 코로나19 유행병 사태가 애자일 소프트웨어 팀의 중요성을 부각시켰다. 이는 데브옵스 전문가의 급여 상승으로 이어졌다.  8일 발표된 2020 퍼펫 데브옵스 샐러리 리포트에 따르면 기업들이 팬데믹으로 인해 클라우드 지출을 늘리고 디지털 이니셔...

  43. 칼럼ㅣ’e스포츠’가 차세대 기업 생산성 도구로 자리 잡을까?

  44. 2021.03.03
  45. 직원들 사이에 끈끈한 동료애를 다질 방법을 찾고 있는가? ‘e스포츠’가 한 가지 방법일 수 있다. 이는 팬데믹으로 인해 모든 직원이 고립돼 있을지라도 팀워크를 향상시킬 수 있는 방법이다.    지난 2월 16일 美 워싱턴포스트는 ...

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