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‘앞으로 더 뜬다’ 인기 높은 새 IT 직무 5종

2021.10.20 Paul Heltzel  |  CIO


클라인만은 이 과정에서 연구개발팀과 분석팀의 협력이 요구된다면서 “특정 제약사항에 적합한 모델을 구축하기 위해서는 데이터 사이언티스트와 분석팀의 심층적인 경험이 필요하다”라고 말했다. 

데이터옵스(DataOps) 엔지니어
데이터키친(DataKitchen)의 CEO 크리스 버그에 따르면 조직들이 기존 인력으로부터 얻는 가치를 높이는 방안을 모색하면서 고용하고 유지하기 어려운 빅데이터 전문가들을 중심으로 역할의 변화가 일어났다. 

그는 “데이터 조직들은 데이터 분석가, 사이언티스트, 엔지니어 생산성을 높이고 낭비를 없애며 개발 환경 구축, 분석 통합, 제공, 배치, 테스트, 모니터링을 조율하기 위해 도구 자동화 방안을 모색하고 있다. 데이터옵스란 데이터 분석에 자동화 기법을 적용하는 것을 의미한다. 커튼 뒤에서 레버를 당기는 사람이 데이터옵스 엔지니어이다”라고 말했다.

버그는 이어 “가트너가 하이프 사이클 곡선에서 데이터옵스를 강조했다. 데이터옵스 엔지니어는 이제 ‘데이터 산업에서 특히 인기 있는 직종으로 부상했다”라고 덧붙였다.

버그는 데이터옵스 직위를  과거 보상이 적었던 (예전에는 소프트웨어 릴리즈 엔지니어라고 불렸던) 데브옵스 엔지니어의 그것과 비교했다. 하지만 소프트웨어 릴리즈 혼란으로 인해 조직들은 릴리즈 엔지니어가 성공적인 제품 롤아웃을 위한 핵심이라는 사실을 깨닫게 되었다는 것이다.

그는 “개발자와 달리 릴리즈 엔지니어는 문제가 발생하기 전까지는 눈에 띄지 않았다. 예상했겠지만 예전에는 릴리즈 엔지니어 직무가 개발 엔지니어보다 보수가 낮았다. 그러나 이제 릴리즈 엔지니어는 보상이 높은 엔지니어 중 하나다” 말했다. 

버그는 “이런 역학이 대기업의 데이터 조직 안에서 나타나고 있다. 이로 인해 데이터옵스 엔지니어에 대한 수요가 발생하고 있다. 데이터 워크플로를 자동화하고 간소화하는 방법을 아는 데이터옵스 엔지니어는 데이터팀의 생산성을 크게 높일 수 있다. 몸값이 상한가를 치고 있는 이유다”라고 말했다.

이 역할이 여러 가지 이름으로 불릴 수 있지만 요구되는 역량은 일치한다. 하이브리드 및 클라우드 플랫폼, 데이터 아키텍처, 데이터 오케스트레이션 및 통합, 데이터 전환, CI/CD, 실시간 메시징, 컨테이너가 포함된다고 그가 말했다.  

새로운 시대의 IT 가치를 반영하는 새로운 시대의 IT 직위
닌텍스(Nintex)의 IT 부사장 저스틴 도네이토는 IT가 비즈니스 지원에서 비즈니스 파트너로 발전하면서 이를 정확하게 반영하는 직위들이 등장하고 있다고 말했다. 

그는 “IT 경영진으로서 우리는 이런 역할이 기업의 목표를 포용하고 다양한 사업부와 협력하며 모든 비즈니스 영역과 관련된 프로젝트를 진행하기를 기대하고 있다. 그 결과, 프로그램 관리자 같은 직위가 보급되고 성과를 더욱 잘 반영하고 있다”라고 말하면서, 많은 경우에 이런 직위가 더욱 광범위한 전문성과 특수함을 반영한다고 덧붙였다.

도네이토는 “시스템 또는 네트워크 엔지니어의 직위에는 그들이 조직에 제공하는 가치에 대한 기대치가 반영되어 있다. 클라우드옵스(CloudOps), 섹옵스(SecOps), 데브옵스 엔지니어는 그 가치 제안을 더욱 강력하게 드러낸다”라고 말했다.

이어 그는 “새로운 직위는 IT 리더십이 커리어 개발에 대해 대화를 나누는 데 도움이 된다. 이는 조직의 구조, 잠재적인 역할 체계화, 개인의 성공에 영향을 미친다”라고 말했다.

그리고 이는 인재의 영입과 동기화에 직결된다는 설명이다. 도네이토는 “필요한 사람을 유지하고 유도하는 데 도움이 되는 특성을 정의할 수 있는 여지가 커지고 있다. 성과가 높은 사람은 급여 이상의 것을 원한다. 후보자들이 비어 있는 역할의 비즈니스 가치를 인지하는 방식을 이해하는 것은 성과와 비즈니스 요인에 대한 유의미한 대화를 시작하기 위한 좋은 방법이다”라고 말했다. ciokr@idg.co.kr

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