디지털 이니셔티브를 제대로 추진하려면, 업무의 본질을 새롭게 재고하고 재조직할 필요가 있다. 그러나 변화란 조직 차트와 비즈니스 흐름도를 그리는 것 이상의 작업을 필요로 한다.    IT운영방식이 지속적으로 빠르게 바뀌고 있다. ... ...
HPE(Hewlett Packard Enterprise)가 조직 개편에 이어 하이브리드 IT 부문 총괄 수장으로 필 데이비스를 임명했다. 이에 따라 데이비스는 8월 1일부로 기존 글로벌 오퍼레이션과 세일즈 부서 외에 하이브리드 IT 인프라스트럭처, 소... ...
구글이 지난 10일 알파벳(Alphabet)이라는 새로운 지주 회사를 설립한다고 발표했다. 이 자리에서 래리 페이지는 새로운 회사 구조가 더 야심 찬 계획들을 추진할 수 있는 기반이 될 것이라고 말했다. 하지만 밝혀지지 않은 것들이 아직 많다. ... ...
구글이 기업의 비즈니스 운영 효율성을 높이기 위해 대규모 조직개편을 단행하고, 새로운 모회사 ‘알파벳(Alphabet)’을 설립했다. 10일에 발표된 이번 조직 개편을 통해 공동 창업자 래리 페이지는 알파벳의 CEO가 되며,... ...
마이크로소프트가 변하고 있다. 최소한 조직이 변했다. 필자의 경험으로 볼 때, 조직 개편은 기업이 뭔가 제대로 풀리지 않을 때 단행한다. 기업들은 통상 자신들의 부진으로부터 주의를 돌리려고 카드패를 돌리는 것이다. 그리고 결과적으로 조직 개편은 ... ...
스티브 발머가 마이크로소프트의 혁신에 대해 거시적 계획을 발표한 가운데, 이는 IT업계의 분석가들로부터 상반된 반응을 얻었다. 혹자는 이에 대해 열렬한 환호를 보냈지만 지극히 부정적인 견해를 표하는 이들도 있었다. 일각에서는 마이크로소프트의 조직... ...
마이크로소프트 CEO 스티브 발머가 조직 개편안을 발표했다. 'far-reaching realignment'라는 이름의 이번 계획은 회사의 혁신을 가속화하고 마이크로소프트가 직면한 다양한 경쟁에 대응하기 위한 것이다. 발머는 마이크... ...
시만텍은 최근 몇 년 간의 부진한 실적에서 탈출하기 위한 기업 재편과 전략 변화를 발표했다. 직원들은 CEO와 주주를 '기쁘게' 만들기 위해 더 적은 자원으로 더 많은 일을 할 것을 요구 받게 될 것이 분명하다. 그리고 이는 이력서를 다... ...
이번 주 초 일어난 애플의 고위 경영진 교체에 대해 애널리스트들은 긍정적인 평가를 내렸다. 이번 인사가 애플에서 가장 중요한 것은 디자인이라는 것을 보여주면서도 조직 개편이 기존 제품 공급을 무너뜨리지 않고 향후 획기적인 움직임을 만들어 낼 수 있다는... ...
IT 조직개편을 고민하며 가장 먼저 떠올리는 의문은 흔히 두 가지다. ‘누가?’, ‘어디를?’이 그것이다. 그러나 이는 잘못된 질문이다. 우선적으로 이뤄져야 할 고민은 언제나 ‘왜?’와 ... ...
2012.03.22
HP가 자사의 이미징 및 프린팅 그룹과 퍼스널 시스템 그룹을 통합한다고 발표했다. 회사 전체를 위한 수익성 향상을 위한 조처라고 밝혔지만, 애널리스트들은 과연 조직 정비로 뚜렷한 비용 절감 효과를 얻을 수 있을지에 의문을 표하고 있다. &nbs... ...
  1. 조직 개편·정비, 'CIO 과제'로 부상 중··· 피해야 할 7가지 실수

  2. 2020.01.29
  3. 디지털 이니셔티브를 제대로 추진하려면, 업무의 본질을 새롭게 재고하고 재조직할 필요가 있다. 그러나 변화란 조직 차트와 비즈니스 흐름도를 그리는 것 이상의 작업을 필요로 한다.    IT운영방식이 지속적으로 빠르게 바뀌고 있다. ...

  4. HPE, '하이브리드 IT' 부문 총괄에 필 데이비스 임명

  5. 2018.07.27
  6. HPE(Hewlett Packard Enterprise)가 조직 개편에 이어 하이브리드 IT 부문 총괄 수장으로 필 데이비스를 임명했다. 이에 따라 데이비스는 8월 1일부로 기존 글로벌 오퍼레이션과 세일즈 부서 외에 하이브리드 IT 인프라스트럭처, 소...

  7. 구글 지주회사 ‘알파벳’에 대해 알려진 것, 알려지지 않은 것

  8. 2015.08.13
  9. 구글이 지난 10일 알파벳(Alphabet)이라는 새로운 지주 회사를 설립한다고 발표했다. 이 자리에서 래리 페이지는 새로운 회사 구조가 더 야심 찬 계획들을 추진할 수 있는 기반이 될 것이라고 말했다. 하지만 밝혀지지 않은 것들이 아직 많다. ...

  10. 구글, 대규모 조직 개편… 지주회사 '알파벳'(Alphabet) 설립

  11. 2015.08.11
  12. 구글이 기업의 비즈니스 운영 효율성을 높이기 위해 대규모 조직개편을 단행하고, 새로운 모회사 ‘알파벳(Alphabet)’을 설립했다. 10일에 발표된 이번 조직 개편을 통해 공동 창업자 래리 페이지는 알파벳의 CEO가 되며,...

  13. 블로그 | MS의 조직 개편과 윈도우 애저 사용자의 우려

  14. 2013.07.18
  15. 마이크로소프트가 변하고 있다. 최소한 조직이 변했다. 필자의 경험으로 볼 때, 조직 개편은 기업이 뭔가 제대로 풀리지 않을 때 단행한다. 기업들은 통상 자신들의 부진으로부터 주의를 돌리려고 카드패를 돌리는 것이다. 그리고 결과적으로 조직 개편은 ...

  16. '긍정 vs. 부정' MS 조직개편에 대한 애널리스트들의 시각은?

  17. 2013.07.15
  18. 스티브 발머가 마이크로소프트의 혁신에 대해 거시적 계획을 발표한 가운데, 이는 IT업계의 분석가들로부터 상반된 반응을 얻었다. 혹자는 이에 대해 열렬한 환호를 보냈지만 지극히 부정적인 견해를 표하는 이들도 있었다. 일각에서는 마이크로소프트의 조직...

  19. 마이크로소프트 발머, 대규모 조직 개편안 공개

  20. 2013.07.12
  21. 마이크로소프트 CEO 스티브 발머가 조직 개편안을 발표했다. 'far-reaching realignment'라는 이름의 이번 계획은 회사의 혁신을 가속화하고 마이크로소프트가 직면한 다양한 경쟁에 대응하기 위한 것이다. 발머는 마이크...

  22. ‘회사를 떠나야 할 때’ 시만텍 조직개편의 교훈

  23. 2013.01.29
  24. 시만텍은 최근 몇 년 간의 부진한 실적에서 탈출하기 위한 기업 재편과 전략 변화를 발표했다. 직원들은 CEO와 주주를 '기쁘게' 만들기 위해 더 적은 자원으로 더 많은 일을 할 것을 요구 받게 될 것이 분명하다. 그리고 이는 이력서를 다...

  25. 애플 경영진 변화 “긍정적, 미래의 변화 암시”

  26. 2012.11.01
  27. 이번 주 초 일어난 애플의 고위 경영진 교체에 대해 애널리스트들은 긍정적인 평가를 내렸다. 이번 인사가 애플에서 가장 중요한 것은 디자인이라는 것을 보여주면서도 조직 개편이 기존 제품 공급을 무너뜨리지 않고 향후 획기적인 움직임을 만들어 낼 수 있다는...

  28. 기고 | IT 조직 개편 ‘따져볼 질문은?’

  29. 2012.04.12
  30. IT 조직개편을 고민하며 가장 먼저 떠올리는 의문은 흔히 두 가지다. ‘누가?’, ‘어디를?’이 그것이다. 그러나 이는 잘못된 질문이다. 우선적으로 이뤄져야 할 고민은 언제나 ‘왜?’와 ...

  31. HP, PC와 프린터 사업부 통합 발표···'효과 있을까?'

  32. 2012.03.22
  33. HP가 자사의 이미징 및 프린팅 그룹과 퍼스널 시스템 그룹을 통합한다고 발표했다. 회사 전체를 위한 수익성 향상을 위한 조처라고 밝혔지만, 애널리스트들은 과연 조직 정비로 뚜렷한 비용 절감 효과를 얻을 수 있을지에 의문을 표하고 있다. &nbs...

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