영국에서 발표된 2019 CIO 100 조사 결과, CIO가 내부 역량을 개발하기 위해 인력을 확보하고 충원하는 것으로 나타났다.    ⓒGetty Images Bank 영국에서 CIO와 조직은 필요한 기술력을 습득하는 데 어려움... ...
미국에서 조직 내 CISO/CSO 의무화가 시행된 지 몇 년 만에 많은 진전이 있었다. 필자가 강조하고 수없이 언급한 것처럼, 보안 탄력성은 물론 운영 효과와 효율을 극대화하려면 CISO/CSO에게 CIO와 CRO와 동등한 지위를 부여해야 한다. 만일... ...
수요가 많고 기술 인력이 부족한 IT분야 전문가라면 경력을 쌓는데 상대적으로 유리할 수 있다. 하지만 빠르게 혁신하는 기술분야일수록 조직 내에 필요한 IT역할과 기술력도 빠르게 변할 수 있다.   ⓒDreamstime 로버트하프테크놀로지... ...
강력한 직원 경험은 경쟁이 치열한 구인 시장에서 중요한 차별화 요소가 될 수 있으며 디지털 변혁이 점점 더 많이 진행됨에 따라 필수 성공 요소로 자리 잡게 됐다. 직원 경험은 CIO와 HR 책임자 모두에게 최우선 사항이 되었다. 실제로, 가트너는 8... ...
오늘날의 치열한 기술 구인 시장에서 '직원 경험(employee experience)'은 주요 차별점이 되고 있다. 최초 지원과 인터뷰 과정부터 합류, 채용, 경력 개발, 퇴직까지 직원을 위한 긍정적이고 유용한 여정을 제공하는 기업은 참여, 문화, 사... ...
2019.07.16
IT에 있어 변화는 상수다. 지난해만 봐도 광범위한 기술 성숙과 디지털 와해라는 위협 앞에 IT 변화 속도가 더 빨라졌다. 그러나 IT에서 변하지 않은 것이 한 가지 있다. 바로 수요를 충당하기에 충분한 인재를 찾는데 계속 어려움을 겪고 있다는 점이다... ...
글로벌 클라우드 기반 HR 업체인 코너스톤이 국내 시장에 진출하면서 국내 첫 고객사로 삼성전자를 확보했다고 밝혔다. 삼성전자의 전세계 임직원 30만 명은 코너스톤을 교육받게 됐다.    ⓒConerstone 삼성전자는 그룹 내 인... ...
승계 계획은 채용 및 인재관리에서 중요한 부분이기 때문에 CIO는 그 중요성을 항상 고려해야 한다.   ⓒGetty Images Bank 승계 계획은 임원 교체를 계획하는 과정이다. 여기에는 새로운 인재를 영입하거나 내부 후보자를 교육해... ...
비즈니스 인텔리전스(BI)의 중요성이 증가하고 데이터 유출이 늘어남에 따라 평균 미화 368만 달러의 비용이 발생하게 돼 정보보안 분석가 고용 시장이 성장하고 있다.    ⓒGetty Images Bank 페이스케일(Paysca... ...
조직 내 수습생 제도를 도입해 인력을 양성하면 비즈니스 실적을 높이고 기술력 격차를 좁히는 데 도움이 될 수 있다.    ⓒGetty Images Bank 2017년과 2018년 사이에 81만 4,800명이 영국에서 수습생으로 ... ...
2019.06.18
아무도 거짓말쟁이를 좋아하지 않는다. 그러나 시카고대 부스경영대학원(Booth School of Business) 연구팀의 조사 결과를 보면, 세일즈 중심의 직군을 채용하는 경우라면 이야기가 달라진다. 연구팀이 발표한 '기만 역량: 기만의 인지와... ...
“개인적인 이야기를 너무 많이 하지 말라. 지나치게 공격적이라는 인상을 주지 말라. 그리고 절대로 면접 도중 전화를 확인하지 말라.” 이는 면접 시 응시자에게 해당되는 조언 가운데 일부이다. 그러나 IT 엔지니어 직무를 충원하는 ... ...
IT에 종사하는 임원이라면 다음의 시나리오를 알 것이다. 서류상으로(또는 링크드인에서) 전도유망해 보이던 후보자를 최종 선발해 고용계약서에 서명한 다음 그 사람에게 자리를 배정해주고 신분증, 명함, 직책까지 주고 난 후 이 새로운 IT직원이 사실은 형... ...
자연어처리(Natural Language Processing, NLP)는 기업을 위한 신생 기술 이상의 것이다. 대신 매일 널리 쓰이는 보편적 기술이다. 온라인 검색, 철자 검사 등 언어가 연관된 거의 모든 기능에는 자연어처리 알고리즘이 개입한다. &... ...
대부분 조직이 적재적소에 인재를 보유하고 있는 것은 아니다. 결원이 생겼을 때 업무가 순조롭게 이뤄지도록 인수인계 계획을 어떻게 수립하고 진행할 알아보자.   ⓒGetty Images Bank 인수인계 계획은 직원이 퇴사하거나 은퇴한 후... ...
  1. IT인력난으로 수습생 제도 도입 확대 <英 CIO 조사>

  2. 4시간 전
  3. 영국에서 발표된 2019 CIO 100 조사 결과, CIO가 내부 역량을 개발하기 위해 인력을 확보하고 충원하는 것으로 나타났다.    ⓒGetty Images Bank 영국에서 CIO와 조직은 필요한 기술력을 습득하는 데 어려움...

  4. 디지털 보안 리더십을 위한 현직 헤드헌터의 제언

  5. 2019.08.14
  6. 미국에서 조직 내 CISO/CSO 의무화가 시행된 지 몇 년 만에 많은 진전이 있었다. 필자가 강조하고 수없이 언급한 것처럼, 보안 탄력성은 물론 운영 효과와 효율을 극대화하려면 CISO/CSO에게 CIO와 CRO와 동등한 지위를 부여해야 한다. 만일...

  7. '수요는 많은데 인력은 부족' 인기 절정 기대되는 IT직종은?

  8. 2019.08.08
  9. 수요가 많고 기술 인력이 부족한 IT분야 전문가라면 경력을 쌓는데 상대적으로 유리할 수 있다. 하지만 빠르게 혁신하는 기술분야일수록 조직 내에 필요한 IT역할과 기술력도 빠르게 변할 수 있다.   ⓒDreamstime 로버트하프테크놀로지...

  10. 인재 영입∙유지의 열쇠 '직원 경험'이란?

  11. 2019.08.05
  12. 강력한 직원 경험은 경쟁이 치열한 구인 시장에서 중요한 차별화 요소가 될 수 있으며 디지털 변혁이 점점 더 많이 진행됨에 따라 필수 성공 요소로 자리 잡게 됐다. 직원 경험은 CIO와 HR 책임자 모두에게 최우선 사항이 되었다. 실제로, 가트너는 8...

  13. 'IT 구인 전쟁' 필승 비법··· '직원 경험' 개선 팁 5가지

  14. 2019.07.29
  15. 오늘날의 치열한 기술 구인 시장에서 '직원 경험(employee experience)'은 주요 차별점이 되고 있다. 최초 지원과 인터뷰 과정부터 합류, 채용, 경력 개발, 퇴직까지 직원을 위한 긍정적이고 유용한 여정을 제공하는 기업은 참여, 문화, 사...

  16. "소프트 스킬과 교육, 대행사···" 최신 IT 연봉·채용 경향 7가지

  17. 2019.07.16
  18. IT에 있어 변화는 상수다. 지난해만 봐도 광범위한 기술 성숙과 디지털 와해라는 위협 앞에 IT 변화 속도가 더 빨라졌다. 그러나 IT에서 변하지 않은 것이 한 가지 있다. 바로 수요를 충당하기에 충분한 인재를 찾는데 계속 어려움을 겪고 있다는 점이다...

  19. 클라우드 HR 업체 코너스톤, 한국 진출… 첫 고객은 '삼성전자'

  20. 2019.07.12
  21. 글로벌 클라우드 기반 HR 업체인 코너스톤이 국내 시장에 진출하면서 국내 첫 고객사로 삼성전자를 확보했다고 밝혔다. 삼성전자의 전세계 임직원 30만 명은 코너스톤을 교육받게 됐다.    ⓒConerstone 삼성전자는 그룹 내 인...

  22. CIO 승계 계획, 왜 중요하며 무엇을 고려해야 하나

  23. 2019.07.05
  24. 승계 계획은 채용 및 인재관리에서 중요한 부분이기 때문에 CIO는 그 중요성을 항상 고려해야 한다.   ⓒGetty Images Bank 승계 계획은 임원 교체를 계획하는 과정이다. 여기에는 새로운 인재를 영입하거나 내부 후보자를 교육해...

  25. 정보보안 분석가란? 하는 일은? 자격 요건은? 전망은? 연봉은?

  26. 2019.06.28
  27. 비즈니스 인텔리전스(BI)의 중요성이 증가하고 데이터 유출이 늘어남에 따라 평균 미화 368만 달러의 비용이 발생하게 돼 정보보안 분석가 고용 시장이 성장하고 있다.    ⓒGetty Images Bank 페이스케일(Paysca...

  28. 기술력 격차, 어떻게 좁힐까? 수습생 제도에서 찾는 해법

  29. 2019.06.25
  30. 조직 내 수습생 제도를 도입해 인력을 양성하면 비즈니스 실적을 높이고 기술력 격차를 좁히는 데 도움이 될 수 있다.    ⓒGetty Images Bank 2017년과 2018년 사이에 81만 4,800명이 영국에서 수습생으로 ...

  31. 거짓말쟁이를 채용하겠습니까? "영업직이라면!"

  32. 2019.06.18
  33. 아무도 거짓말쟁이를 좋아하지 않는다. 그러나 시카고대 부스경영대학원(Booth School of Business) 연구팀의 조사 결과를 보면, 세일즈 중심의 직군을 채용하는 경우라면 이야기가 달라진다. 연구팀이 발표한 '기만 역량: 기만의 인지와...

  34. '인재의 마음을 사는' 인터뷰 팁 5가지

  35. 2019.06.11
  36. “개인적인 이야기를 너무 많이 하지 말라. 지나치게 공격적이라는 인상을 주지 말라. 그리고 절대로 면접 도중 전화를 확인하지 말라.” 이는 면접 시 응시자에게 해당되는 조언 가운데 일부이다. 그러나 IT 엔지니어 직무를 충원하는 ...

  37. 'IT임원 95%가 경험한 채용 실패'··· 피해야 할 10가지 유형

  38. 2019.06.07
  39. IT에 종사하는 임원이라면 다음의 시나리오를 알 것이다. 서류상으로(또는 링크드인에서) 전도유망해 보이던 후보자를 최종 선발해 고용계약서에 서명한 다음 그 사람에게 자리를 배정해주고 신분증, 명함, 직책까지 주고 난 후 이 새로운 IT직원이 사실은 형...

  40. 신경망 기계 번역, 챗봇, 채용 툴, 대화 검색··· 기업의 자연어처리 활용 분야

  41. 2019.06.05
  42. 자연어처리(Natural Language Processing, NLP)는 기업을 위한 신생 기술 이상의 것이다. 대신 매일 널리 쓰이는 보편적 기술이다. 온라인 검색, 철자 검사 등 언어가 연관된 거의 모든 기능에는 자연어처리 알고리즘이 개입한다. &...

  43. '갑작스런 빈자리에도 순탄하게' 5가지 인수인계 팁

  44. 2019.05.10
  45. 대부분 조직이 적재적소에 인재를 보유하고 있는 것은 아니다. 결원이 생겼을 때 업무가 순조롭게 이뤄지도록 인수인계 계획을 어떻게 수립하고 진행할 알아보자.   ⓒGetty Images Bank 인수인계 계획은 직원이 퇴사하거나 은퇴한 후...

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