IT 종사자들은 실제로 그들의 승진 길이 막혀있는 상황인데도 단지 우연일 뿐이라고 자신들에게 말하는 것일지 모른다. 문제를 회피하기보다는 좋은 기회를 얻기 위해 싸우는 것은 이득이 된다. 그러나 자신의 경력 현실에 대해 부정하는 것은 교정할 기회를 망... ...
IT 구인난이 이어지고 있다. 또 새로운 기술이 나타나고 지속적으로 진화함에 따라 채용담당자들이 원하는 인재상을 제대로 기술하기도 어려운 요즘이다.  컴티아(CompTIA)의 보고서에 따르면 IT에서 현재 가장 각광받는 직업군은 여러 소프트... ...
디지털 능력과 역량이 중요해진 덕분에, 기업들은 ‘모든 기업이 기술 기업이 되어야 한다’라는 ‘경구’를 되새기고 있다. 또 일부 기업은 여기에서 한 걸음 더 나아가, CIO를 회사 대표, COO, CEO로 임... ...
성인실무기업 패스트캠퍼스가 지난 해에 이어 올해도 자사 누적 커리어 전환 코스 922명의 수료생의 취업 및 창업 결과를 분석한 ‘하이어링 레포트 2019’를 발표했다. 패스트캠퍼스는 커리어 전환이라는 ‘스쿨(SCHOO... ...
디지털 시대에 경쟁우위를 키워야 한다는 절박함이 고조됨에 따라 IT리더들이 직원 재교육에 나서고 있다. 직원들은 새로운 도구뿐 아니라 사업 전략 지원 및 추진에 필요한 업무 절차에도 익숙해져야 하기 때문이다. 게다가 클라우드, 머신러닝, 데이터 과학,... ...
2018년 가트너 CEO 설문 조사에 따르면, CEO의 46%는 CIO가 다른 C레벨 역할 한두 가지를 더 맡을 수 있다고 보고 있다. 또 CEO 역할을 맡을 수 있다고 보는 CEO들도 19%에 달하는 것으로 나타났다.  그렇다면 문제는 당... ...
비즈니스 인텔리전스 애널리스트는 데이터를 통찰로 변화시켜 비즈니스 가치를 견인한다. BI 애널리스트는 데이터 애널리틱스, 데이터 시각화, 데이터 모델링 기법 및 기술을 이용해 타 부서, 경영진, 임원이 비즈니스 의사 결정을 내리는 데 참고할 변화 추이... ...
필자는 1987년 PC 문제 해결 및 보안 컨설턴트로 IT분야의 경력을 쌓기 시작했다. 그 뒤 교육 강사, 네트워크 기술자, 네트워크 감독자, 네트워크 및 기술책임자, IT VP, 수석 보안 아키텍트를 거쳐 에반겔리스트가 되었다. 필자는 그 과정에서 ... ...
2019.03.12
사용자 심포지엄부터 벤더 중립적 행사까지 많은 IT 컨퍼런스가 열리고 있다. 이런 행사에 가면 다른 기업이 신기술을 도입한 전략적인 통찰을 얻을 수 있고, 인맥을 넓히는 기회도 잡을 수 있다. 하지만 모든 행사가 다 이런 것은 아니다. IT 업종은 변... ...
새로운 취업 보고서에 따르면 과거 어느 때보다 블록체인 기술을 갖춘 소프트웨어 엔지니어 수요가 높으며 지난해에는 이 일자리 수가 5배 이상 증가했다. 구직 사이트인 하이어드(Hired)의 새로운 보고서에 따르면 작년에 블록체인 개발 기술을 갖춘 소프... ...
2017년 10월 BNK 부산은행은 업계의 이목을 끄는 이례적인 인사 조치를 발표했다. 디지털 금융을 선도하기 위해 40대의 외부 인사를 부행장으로 영입했던 것. 디지털 금융 분야의 전문가로 손꼽히던 한정욱 부행장이 그 주인공이다. 은행 업계의 보수적... ...
디지털 트랜스포메이션은 업무 관행, 행동, 보고 체계에 변화를 가져온다. 이로 인해 강한 감정적 반응이 나타나기도 한다. CIO들은 디지털 트랜스포메이션의 프로세스와 기술적 함의를 이해하는 것에 능숙한 가운데, 사람도 이끌어야 한다. 즉, 사람들의 감... ...
풀스택 개발자란 GUI 프론트엔드부터 데이터베이스 백엔드에 이르는 모든 소프트웨어 스택을 이해하는 개발자를 말한다. 그러나 이 용어가 남발됨에 따라 일부 논란이 일고 있다.  다재다능한 ‘풀스택’ 개발자(Full-sta... ...
IT 기술자에게 적절한 성격 유형은 무엇일까? 이번 컬럼에서는 IT 기술자가 산업 현장에서 프로그래머 팔로워-프로그래머 리더-팀장-CIO의 4단계로 성장한다고 보고 각각의 과정에서 최적의 성격 유형을 분석심리학(MBTI)에서 찾아보자. - > ... ...
많은 기업들이 소프트웨어를 중심으로 사업을 구성하면서 네트워크 및 데이터센터 전문가들에게 새로운 기회가 열리고 있다. 단 소프트웨어 및 클라우드 역량을 추가로 갖출 경우에 한해서다. IT 산업 전문가들은 데이터센터에 있어서 소프트웨어가 가장 중요하다... ...
  1. 도피, 외면, 안주 · · · IT 전문가가 조심해야 할 경력 착각 9가지

  2. 2019.05.15
  3. IT 종사자들은 실제로 그들의 승진 길이 막혀있는 상황인데도 단지 우연일 뿐이라고 자신들에게 말하는 것일지 모른다. 문제를 회피하기보다는 좋은 기회를 얻기 위해 싸우는 것은 이득이 된다. 그러나 자신의 경력 현실에 대해 부정하는 것은 교정할 기회를 망...

  4. 채용하기가 별따기··· IT 분야 극’핫’직업 9선

  5. 2019.05.08
  6. IT 구인난이 이어지고 있다. 또 새로운 기술이 나타나고 지속적으로 진화함에 따라 채용담당자들이 원하는 인재상을 제대로 기술하기도 어려운 요즘이다.  컴티아(CompTIA)의 보고서에 따르면 IT에서 현재 가장 각광받는 직업군은 여러 소프트...

  7. Career is 'not' over··· ‘CIO 출신 CEO 3인이 전하는’ 10가지 팁

  8. 2019.05.02
  9. 디지털 능력과 역량이 중요해진 덕분에, 기업들은 ‘모든 기업이 기술 기업이 되어야 한다’라는 ‘경구’를 되새기고 있다. 또 일부 기업은 여기에서 한 걸음 더 나아가, CIO를 회사 대표, COO, CEO로 임...

  10. 패스트캠퍼스, 922명의 실무교육 수료생 취업 분석 결과 발표

  11. 2019.04.17
  12. 성인실무기업 패스트캠퍼스가 지난 해에 이어 올해도 자사 누적 커리어 전환 코스 922명의 수료생의 취업 및 창업 결과를 분석한 ‘하이어링 레포트 2019’를 발표했다. 패스트캠퍼스는 커리어 전환이라는 ‘스쿨(SCHOO...

  13. 디지털 시대, 민첩한 IT조직 위한 직원 재교육은 어떻게?

  14. 2019.04.16
  15. 디지털 시대에 경쟁우위를 키워야 한다는 절박함이 고조됨에 따라 IT리더들이 직원 재교육에 나서고 있다. 직원들은 새로운 도구뿐 아니라 사업 전략 지원 및 추진에 필요한 업무 절차에도 익숙해져야 하기 때문이다. 게다가 클라우드, 머신러닝, 데이터 과학,...

  16. 기고 | CIO에게 열리는 (최)고위직 기회 · · · 준비가 필요하다

  17. 2019.04.11
  18. 2018년 가트너 CEO 설문 조사에 따르면, CEO의 46%는 CIO가 다른 C레벨 역할 한두 가지를 더 맡을 수 있다고 보고 있다. 또 CEO 역할을 맡을 수 있다고 보는 CEO들도 19%에 달하는 것으로 나타났다.  그렇다면 문제는 당...

  19. 비즈니스 인텔리전스 애널리스트란? 요건은? 직무는? 급여는?

  20. 2019.04.11
  21. 비즈니스 인텔리전스 애널리스트는 데이터를 통찰로 변화시켜 비즈니스 가치를 견인한다. BI 애널리스트는 데이터 애널리틱스, 데이터 시각화, 데이터 모델링 기법 및 기술을 이용해 타 부서, 경영진, 임원이 비즈니스 의사 결정을 내리는 데 참고할 변화 추이...

  22. 30년 IT보안 배테랑이 전하는 7가지 경력 조언

  23. 2019.03.26
  24. 필자는 1987년 PC 문제 해결 및 보안 컨설턴트로 IT분야의 경력을 쌓기 시작했다. 그 뒤 교육 강사, 네트워크 기술자, 네트워크 감독자, 네트워크 및 기술책임자, IT VP, 수석 보안 아키텍트를 거쳐 에반겔리스트가 되었다. 필자는 그 과정에서 ...

  25. '실패하지 않는' IT 컨퍼런스 선택 방법

  26. 2019.03.12
  27. 사용자 심포지엄부터 벤더 중립적 행사까지 많은 IT 컨퍼런스가 열리고 있다. 이런 행사에 가면 다른 기업이 신기술을 도입한 전략적인 통찰을 얻을 수 있고, 인맥을 넓히는 기회도 잡을 수 있다. 하지만 모든 행사가 다 이런 것은 아니다. IT 업종은 변...

  28. 블록체인 엔지니어 수요 '고공행진'

  29. 2019.03.04
  30. 새로운 취업 보고서에 따르면 과거 어느 때보다 블록체인 기술을 갖춘 소프트웨어 엔지니어 수요가 높으며 지난해에는 이 일자리 수가 5배 이상 증가했다. 구직 사이트인 하이어드(Hired)의 새로운 보고서에 따르면 작년에 블록체인 개발 기술을 갖춘 소프...

  31. 인터뷰 | 한땀한땀 ‘스케일업’의 가치, 부산은행 한정욱 부행장

  32. 2019.02.27
  33. 2017년 10월 BNK 부산은행은 업계의 이목을 끄는 이례적인 인사 조치를 발표했다. 디지털 금융을 선도하기 위해 40대의 외부 인사를 부행장으로 영입했던 것. 디지털 금융 분야의 전문가로 손꼽히던 한정욱 부행장이 그 주인공이다. 은행 업계의 보수적...

  34. 가트너 기고 | 감성지능을 통해 더 효율적인 CIO가 되는 방법

  35. 2019.02.20
  36. 디지털 트랜스포메이션은 업무 관행, 행동, 보고 체계에 변화를 가져온다. 이로 인해 강한 감정적 반응이 나타나기도 한다. CIO들은 디지털 트랜스포메이션의 프로세스와 기술적 함의를 이해하는 것에 능숙한 가운데, 사람도 이끌어야 한다. 즉, 사람들의 감...

  37. 수요 높은 박학다능··· 풀스택 개발자란? 되는 방법은?

  38. 2019.02.13
  39. 풀스택 개발자란 GUI 프론트엔드부터 데이터베이스 백엔드에 이르는 모든 소프트웨어 스택을 이해하는 개발자를 말한다. 그러나 이 용어가 남발됨에 따라 일부 논란이 일고 있다.  다재다능한 ‘풀스택’ 개발자(Full-sta...

  40. 이재용 칼럼 | 초보 프로그래머에서 CIO까지… 프로그래밍 심리학

  41. 2019.01.17
  42. IT 기술자에게 적절한 성격 유형은 무엇일까? 이번 컬럼에서는 IT 기술자가 산업 현장에서 프로그래머 팔로워-프로그래머 리더-팀장-CIO의 4단계로 성장한다고 보고 각각의 과정에서 최적의 성격 유형을 분석심리학(MBTI)에서 찾아보자. - > ...

  43. 네트워크 전문가에게 열리는 기회의 땅 ‘코딩과 클라우드’

  44. 2019.01.17
  45. 많은 기업들이 소프트웨어를 중심으로 사업을 구성하면서 네트워크 및 데이터센터 전문가들에게 새로운 기회가 열리고 있다. 단 소프트웨어 및 클라우드 역량을 추가로 갖출 경우에 한해서다. IT 산업 전문가들은 데이터센터에 있어서 소프트웨어가 가장 중요하다...

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