Offcanvas

CIO / How To / 라이프 / 리더십|조직관리 / 비즈니스|경제 / 인문학|교양 / 자기계발

내성적인 IT종사자를 위한 인맥구축 팁

2015.03.13 Sharon Florentine  |  CIO


5. 당신의 열정과 능력을 보여주는 방법을 찾아라
내성적인 사람들은 외향적인 사람들처럼 열정을 드러내지 않기 때문에, 당신을 직업적으로 흥분시키는 것이 무엇인지 당신이 달성한 것이 무엇인지 표현하기 위한 또 다른 방법을 찾는 게 중요하다. “내성적인 사람들은 종종 일대일 대화에 뛰어나기 때문에 당신이 과거 즐겼던 것들에 대한 이야기를 하는 형식을 빌려도 괜찮을 수 있다”고 사이델은 말했다.

“대화의 방향을 당신의 업무, 당신이 만든 것, 당신이 달성한 것들로 전환해 보라. 그러면 당신의 열정과 일에 대한 사랑이 빛나게 될 것이다”고 보레는 밝혔다. 직업적인 포트폴리오를 가지면 들먹일만한 확실한 사례를 줄 수 있고, 당황스러울 경우에도 즉각적으로 대화점을 만들 수 있다.

6. 당신에게 유리한 기술을 활용하라
사람들이 다른 사람과 연결하는 방식을 바꿔놓은 링크드인은 사람 대 사람간의 인맥 만들기에 서투른 내성적인 사람들에게는 훌륭한 툴이다. 사람간의 인맥 만들기에는 부적합하지만, 누가 연결을 필요로 하고 왜 그런지를 알아내는 데는 훌륭하다.

“미리 공부해두라. 온라인 리서치는 인맥 만들기의 불안감을 없애는데 크게 도움이 될 수 있다. 대화점과 질문을 잘 준비하고 당신이 만나는 사람에 대해서도 더 잘 알아가라. 이는 공통 관심사나 공통 기술분야를 알아내는 훌륭한 방식이다. 그러면 공통분모가 생기고 이야기 거리가 생겨서 당신의 긴장을 푸는데 도움이 된다”고 보레는 말했다.

또한 웹사이트, 온라인 포트폴리오, 블로그를 만들어 당신의 직업적 달성 내역을 강조하고 기존 연결 관계를 써먹을 수 있다고 그녀는 전했다.

“개인화된 사이트, 블로그, 포트폴리오를 만들고, 소셜미디어의 친구와 동료들에게 당신이 구직 중이라는 사실을 알리면 잠재적으로 일자리로 연결되는데 도움이 될 수 있다. 웹은 대면식 취업박람회나 실시간 인맥 만들기 행사보다 스트레스가 훨씬 덜하다”고 보레는 말했다.

7. 재충전의 시간을 가져라
여러 번의 연이은 회의나 인맥 만들기 행사 참석은 혼자서 재충전의 시간을 가질 필요가 있는 내성적인 사람들에게는 고문에 가깝다. 만약 할 수만 있다면 만남들 사이에 잠깐 여유를 내서 휴식하는 시간을 가져라. 자동차 안, 화장실, 잠시 동안의 산책, 심지어 대중교통 안에서도 잠깐의 휴식을 취할 수 있다.

8. 요점을 명확히 하기 위해 감사 카드를 활용하라
만약 당신이 최선의 노력을 다했음에도 좋지 않은 인상을 남겼다던가 잠재적으로 가치 있는 인맥 관계를 망쳤더라도 걱정하지 말라. 감사 카드를 활용해 그 문제에 대해 해명하고 좋은 인상을 다시 남길 두 번째 기회를 만들 수 있다.

9. 완벽해야 한다는 강박관념을 버려라
내성적인 사람들은 외향적인 사람들이 다시 생각해보지도 않을 사회적 상황들에 대해 스스로를 질책하곤 한다. 그런 태도는 인맥 만들기를 더욱 힘들게 만들어버린다.

“사람과 사람 사이에 어떤 경우에도 완벽이란 것은 없다는 점을 인식해야 한다. 어떤 관계는 다른 관계보다 더 잘 풀리고, 그냥 괜찮았던 만남이라도 이상적인 만남의 반대는 아니다. 설령 만남을 망쳤다 하더라도 그를 통해 배우는 게 있다”고 사이델은 말했다. ciokr@idg.co.kr

CIO Korea 뉴스레터 및 IT 트랜드 보고서 무료 구독하기
추천 테크라이브러리

회사명:한국IDG 제호: CIO Korea 주소 : 서울시 중구 세종대로 23, 4층 우)04512
등록번호 : 서울 아01641 등록발행일자 : 2011년 05월 27일

발행인 : 박형미 편집인 : 천신응 청소년보호책임자 : 한정규
사업자 등록번호 : 214-87-22467 Tel : 02-558-6950

Copyright © 2024 International Data Group. All rights reserved.